Position Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre. Vous souhaitez participer au développement de nos équipes Retail ? Vous participerez à la formation de nos équipes Retail en proposant des outils digitaux efficaces, permettant un ancrage durable et une adoption forte des bons comportements.Dans ce cadre, vous accompagnerez les missions suivantes : Créer des outils de formation digitaux de qualité pour nos vendeursAccompagner leur développement en proposant des parcours depuis l’onboarding jusqu’à l’expertiseRecueillir les informations auprès des départements marketing, merchandising et communicationDéfinir la stratégie d’accompagnement des collections selon une approche blended learningConcevoir des programmes pour élever l’expérience client : cérémonie de vente, techniques de vente, connaissance produit et capacité de stylingProposer des formats innovantsProposer et créer des outils visuellement attractifs (vidéos, images, tutoriels) Liste non exhaustive, selon votre profil et vos appétences vous pouvez être amené.e à travailler sur d’autres projets. Profile Vous êtes pour votre créativité, proactivité, organisation et sens du détail. Vous êtes capable de travailler sur plusieurs projets simultanément.Vous maitrisez PowerPoint, Photoshop et êtes capable de travailler avec divers outils digitaux (vous savez effectuer de courts montages vidéo par exemple).Votre sens graphique et esthétique ainsi que votre appétence pour la mode, vous permettent de rédiger des contenus et proposer des supports visuels de qualitéVotre niveau d’anglais et de français est courant, à l’écrit comme à l’oral (tous les outils sont créés et rédigés en anglais). POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En rejoignant la Maison Louis Vuitton vous évoluerez dans un environnement dynamique et en mouvement constant. Vous découvrirez l’héritage, les codes et la culture de notre Maison.Au cours de votre expérience vous pourrez bénéficier du savoir-faire d’excellence de nos équipes et ainsi développer vos compétences, en plus de vos qualités de communication.Un parcours de développement & d’animation complet vous sera proposé : sessions d’intégration, ateliers de coaching, points de suivi, afterworks… Vous bénéficierez également d’un accès permanent à notre Learning App ! Additional information Type de contrat : Alternance Durée : 12 à 18 moisLieu : Paris 8 Recruitment steps Comment s’organise le processus de recrutement chez Louis Vuitton ? Intéressé(e) par cette offre d'alternance ?Nous vous invitons à postuler, votre candidature sera alors étudiée au plus vite. Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l’équipe RH pour un premier échange téléphoniqueVous pourrez ensuite être invité(e) à partager votre motivation au cours d’un entretien RHEnfin, un entretien avec le/la manager vous permettra de le/la convaincre que vous êtes le/la meilleur(e) candidat(e) ! Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif